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浅析我国中小企业人力资源管理
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摘要
入世后,随着我国对外开放的进一步深入,我国中小企业所面临的竞争更加突显的表现为人力资源的竞争。作为在经济活动中唯一起创造性作用的人力资源,越来越成为带动企业发展的经济命脉。因此,有必要对人力资源进行有效地配置、利用和管理。本文针对入世的形势,对我国中小企业的人力资源管理进行剖析。
作者
沈玮
机构地区
西南交通大学经济管理学院
出处
《武汉商业服务学院学报》
2004年第z1期89-90,共2页
Journal of Wuhan Commercial Service College
关键词
企业人力资源管理
企业战略
人力资源配置
分类号
F276.3 [经济管理—企业管理]
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武汉商业服务学院学报
2004年 第z1期
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