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摘要
浙江拟在三年内引进万名高层次人才，北京面向全国选人才十五职位将优先考虑“海归”。
出处
《中国人力资源开发》
2004年第11期104-104,共1页
Human Resources Development of China
关键词
浙江
高层次人才
领导干部
人才选拔制度
职业标准
分类号
F249.2 [经济管理—劳动经济]
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中国人力资源开发
2004年 第11期
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