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公务员心理健康的标准与对策
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摘要
本文首先阐述了公务员队伍存在的心理健康问题和关注公务员心理健康对行政管理的重要意义。其次,根据公务员的职业特点讨论了公务员心理健康的标准。最后提出了促进公务员心理健康和预防公务员出现心理问题及心理疾病的对策。
作者
年承涛
机构地区
华南师范大学心理系
出处
《社会心理科学》
2004年第4期95-98,共4页
Science of Social Psychology
基金
广东省人才评价中心资助
关键词
公务员队伍
根据
首先
行政管理
重要意义
职业特点
促进
心理健康问题
心理问题
对策
分类号
B82 [哲学宗教—伦理学]
D630 [政治法律—中外政治制度]
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