摘要
以危机教育为突破,构筑共同核心价值理念
2001年7月,中国水利水电第十一工程局新一届领导班子上任后,在广泛调查和征询各层意见的基础上,认真研究了企业如何适应市场、推进改革发展的重大问题。他们认为,现代企业已经从一个简单的工作场所转换为一个为实现共同理想和目标协同奋斗的大集体。要做好一个企业,至关重要的是要在这个集体里形成一种人人向上、积极进取的环境和氛围。像十一局这样一个历史悠久、优良传统和沉重包袱并存的企业,若想重振雄风、再铸辉煌,首先应从企业文化建设入手。
出处
《施工企业管理》
2007年第5期65-66,共2页
Construction Enterprise Management