回访用人企业 提高人才培养质量

学校跟踪调查，定期或随机回访企业及毕业生，是十分必要的，是高职院校人才培养过程必不可少的环节。文章阐述回访中得到企业对毕业生职业能力和职业素质的要求，与学校教育工作的不足，为进一步提高人才培养质量提供可靠依据。