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基于平衡计分卡的企业绩效管理研究述评 被引量:15

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摘要 平衡计分卡是一个系统的战略绩效管理和评价体系,其战略目标和绩效评价来源于组织远景和战略。作为一种全新的绩效管理工具,平衡计分卡自产生以来,受到国际知名公司的青睐以及中介机构的力举,但也面临一些国内外学者的质疑。本文梳理了有关平衡计分卡运用于企业绩效管理的研究文献,并对相关文献进行评析,进而提出了后续研究的思路。
作者 张丽萍 刘静
出处 《会计之友》 北大核心 2009年第16期15-16,共2页 Friends of Accounting
基金 云南省哲学社会科学规划项目<权证对云南省上市公司投融资体制影响研究>的阶段性成果
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  • 相关文献

参考文献7

二级参考文献11

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共引文献33

同被引文献77

引证文献15

二级引证文献41

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