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浅谈以数字化管理为导向的目标考核体系

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摘要 业绩评价在企业完成使命,实现战略目标的过程中扮演着极为重要的角色。整个业绩评价体系中,评价方法是核心要素之一,而评价与目标考核离不开对数字的量化管理。文章分析了在企业管理实物中运用数字化管理时所存在的若干问题,以及结合业绩评价工作,建立以数字化管理为导向的目标考核体系的思路。
作者 陆德隆
出处 《经济技术协作信息》 2013年第34期21-21,共1页
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参考文献1

  • 1财政部会计资格评价中心.2013年高级会计实物M.北京:经济科学出版社,2013.
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