石油行业一线基层队伍绩效考核管理机制分析

对员工的工作业绩以及具体工作行为进行绩效考核,从而实现管理的目的,这便是"绩效考核管理"。事实证明:绩效考核管理机制是增强队伍竞争力的有效途径。