加强街道人力资源管理的几点思考

随着我国经济的快速发展,乡村振兴战略这一被称为破解我国"三农"问题的金钥匙的提出和实施,街道经济取得了迅速发展,在街道有广阔的农田资源和劳动力,若是能够合理配置这些劳动力,能够创造更多的价值。在街道人力资源的相关信息调研中发现,街道人力资源管理中还存在一些问题需要解决,尤其是在劳动力工作人员在日常就业方面存在问题,从而限制并影响了街道地区的可持续、长远发展。本文主要就街道人力资源管理存在的问题以及解决措施进行分析和探讨。