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建立精益管理为导向的医院绩效管理体系思考
被引量:
3
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摘要
绩效管理作为医院管理的激励工作,对提高医院运营能力,实现可持续发展发挥重要作用。文章借助于精益管理理念,从目标、沟通、改进、授权四方面对医院绩效管理方法进行探讨,以确保绩效方案有效实施。
作者
徐圆圆
姚燕娟
机构地区
台州恩泽医疗中心(集团)台州医院
出处
《中医药管理杂志》
2020年第3期154-155,共2页
Journal of Traditional Chinese Medicine Management
关键词
绩效管理
精益管理
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
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