中医药文化建设对医院护理人员职业怠倦的影响

目的:探究中医药文化建设应用于医院护理人员职业倦怠的影响。方法:采用MBI量表调查2017年3月~2018年3月医院58名护理人员职业倦怠情况设为实施前,根据调查结果于2018年4月~2019年4月引入中医药文化建设理念与方法进行干预设为实施后,围绕"情感衰竭""去人格""个人成就感"三个维度比较实施前后护理人员的职业倦怠评分。结果:实施后护理人员的情感衰竭评分低于实施前,实施后去人格评分低于实施前,实施后的个人成就感评分高于实施前,实施前后的数据比较差异显著(P<0.05)。结论:中医药文化建设有助于改善医院护理人员职业倦怠,其应用效果理想。