国外的新型工资制度

近年来,国外的工资制度也在进行改革。有些新型工资制度的实行,已经取得了明显的效果。年薪工资制日本采用年薪工资制的企业正在迅速地增加。这对过去一直以终身雇佣制为主,工作级别按工龄而定的日本企业是一大改变。年薪工资制,是按员工一年的工作情况和对企业贡献的大小,而决定其年薪的一种工资制度。实施的对象主要是企业的管理干部和专业技术人员。