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铁路企业开展职业技能等级认定的探索与思考
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摘要
为提高铁路员工的整体素质,首先分析职业等级认定的现实意义及职业技能等级认定实施过程中遇到的困难,提出职业技能等级认定的优化策略,通过开展职业技能等级认定,并完善相应的配套制度,以期为铁路工作的发展服务提供依据。
作者
陈晓燕
机构地区
中国铁路上海局集团有限公司苏州站劳动人事科
出处
《运输经理世界》
2022年第31期164-166,共3页
Transport Business China
关键词
职业技能等级认定
铁路企业
技术人才管理
分类号
F532.6 [经济管理—产业经济]
C975 [经济管理—劳动经济]
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