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事业单位人力资源管理现状及对策探析
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摘要
随着我国社会经济的不断发展以及机构改革的不断深化,人力资源管理在事业单位中的作用也日益突出,同时也面临着众多的压力和挑战。人力资源管理是事业单位发展的基础保障,高效的人力资源管理不但能提高工作效率,还能为群众提供更高质量的服务。而事业单位属于服务非营利性组织,与追求经济效益的企业在理念上又有所不同。本文将就事业单位人力资源管理的现状、重要性及相关的建议对策等方面进行探讨。
作者
刘恋
机构地区
梅河口市人才交流服务中心
出处
《商业文化》
2024年第6期111-113,共3页
Business Culture
关键词
人力资源管理
现状
对策建议
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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