陕西省高校教师职称评审监管实施细则

为贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于深化职称制度改革的意见》和《教育部中央编办发展改革委财政部人力资源社会保障部关于深化高等教育领域简政放权放管结合优化服务改革的若干意见》、《职称评审管理暂行规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第40号)等文件精神,进一步落实高等学校办学自主权,做好高校教师职称评审权下放后的监管工作,激发教师教书育人积极性、创造性,促进优秀人才脱颖而出,根据《教育部人力资源社会保障部高校教师职称评审监管暂行办法》(教师〔2017〕12号)《陕西省人力资源和社会保障厅关于进一步优化职称管理服务工作的通知》(陕人社办发〔2016〕26号)等文件精神,制定本实施细则。