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烟台市:加强人才队伍建设 助力新旧动能转换
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摘要
近年来,烟台市积极抢抓机遇,将人才队伍建设作为推动新旧动能转换的第一资源,明确人才强市首位战略,深刻把握国际变局带来的人才引进窗口期,坚持更加积极更加开放更加有效的政策导向,积极集聚各方面优秀人才,努力使人才成为烟台市育新机开新局的中坚力量,推动烟台市实现新旧动能顺利转换、产业结构科学调整、经济社会高质量发展。
作者
赵文瑜
机构地区
烟台市发展和改革委员会
出处
《山东人力资源和社会保障》
2021年第5期54-55,共2页
Shandong Human Resources and Social Security
关键词
抢抓机遇
产业结构
新旧动能转换
人才强市
人才引进
人才队伍建设
优秀人才
政策导向
分类号
C964.2 [经济管理—人力资源管理]
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