摘要
随着信息传播技术的高速发展和媒体环境的深刻变革,传统媒体步入整合转型期,而媒体融合时代的到来,更加考验全媒体作品的质量。如何构建科学的全媒体作品评价体系,通过实施精准的绩效考核,激发从业人员工作积极性,使其创造出具有强大生命力、影响力和传播力的全媒体作品,进而助力全媒体人才茁壮成长,是媒体融合时代摆在管理者面前的现实问题。本文对全媒体作品绩效考核现状进行了回顾,对构建科学的全媒体作品评价体系的必要性进行了论证,对媒体融合背景下全媒体作品绩效考核的发展趋势、评价指标设定及评价体系的建立作了系统论述,希望能为正在推进媒体深度融合改革的管理者提供有价值的参考。
出处
《求贤》
2020年第12期54-56,共3页
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