基于心理学应用的职工思想动态调研实践探究

下载PDF

导出

摘要《中国共产党国有企业基层组织工作条例》要求,要把思想政治工作作为经常性、基础性工作,把解决思想问题同解决实际问题结合起来,多做得人心、暖人心、稳人心的工作,积极构建和谐劳动关系,努力将矛盾化解在基层。健全落实企业领导人员基层联系点、党员与职工结对帮带等制度,定期开展职工思想动态分析,有针对性做好人文关怀和心理疏导。

作者梁吉

机构地区国网冀北电力有限公司唐山供电公司

出处《企业管理》 2022年第S01期416-417,共2页 Enterprise Management

关键词企业领导人员心理学应用职工思想动态国有企业基层组织工作思想政治工作实践探究人文关怀和心理疏导

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理] B84-4 [哲学宗教—心理学]

引文网络
相关文献

1李贵清,侯博,姜言亮.夯实基层组织建设营造干事创业氛围[J].国企,2023(8):60-61.
2陈茜茜.企业全面预算管理与绩效评价研究[J].中文科技期刊数据库（全文版）经济管理,2023(5):81-83.
3贾斌,柳杨.人文关怀和心理疏导在大学生思想政治教育中的新着力点[J].教书育人（高教论坛）,2023(6):25-27. 被引量：1
4吴丁.乡村振兴视域下吉安农村移风易俗的对策研究[J].幸福生活指南,2023(31):92-94.
5刘光贤.实施“六谈五访一疏导”工作法搭建职工思想政治工作新平台[J].中国煤炭工业,2023(2):58-59.
6王德宏,黄海生,宋治国.立足“三聚三提”工作法开创基层党建新格局[J].中国煤炭工业,2023(4):44-45.
7左婕.试析人文关怀和心理疏导有效融入高职思政教育的策略[J].中国科技期刊数据库科研,2023(8):121-124.
8魏慈.工会政工工作中人文关怀和心理疏导的分析[J].中文科技期刊数据库（全文版）社会科学,2023(7):54-57.
9赵志法.浅议对国有企业思想政治工作改进与创新的思考[J].中文科技期刊数据库（全文版）社会科学,2021(1):60-60.
10余剑萍.基于改革创新精神的工会党建文化建设策略[J].区域治理,2023(21):127-129.

企业管理

2022年第S01期

浏览历史

内容加载中请稍等...

基于心理学应用的职工思想动态调研实践探究

相关作者

相关机构

相关主题

浏览历史