摘要
村社干部角色定位正确与否直接关系到乡村振兴战略能否顺利实施。在实施乡村振兴战略的过程中,文山州村社干部存在角色定位不准、主导作用发挥不够的问题,究其原因主要是思想认识不到位、传统思维根深蒂固、待遇低心理失衡等。文山州各村社干部必须打破传统思想的桎梏,找准定位,充分发挥好“指导员”“宣传员”“调解员”“服务员”和“维护员”作用,推动实现乡村振兴。
出处
《农村经济与科技》
2022年第16期140-142,共3页
Rural Economy and Science-Technology
基金
2022年云南省党校(行政院校)系统立项课题“民族地区乡村振兴的人才困境与路径选择研究—以文山州为例”(编号:2022YNDXXT25)的研究成果之一
