国有企业实施预算绩效管理的措施研究

随着社会经济的高速发展和混合所有制转型的不断推进,国有企业面临的市场竞争环境日趋激烈,需要积极搭建政企分开、自负盈亏的现代企业管理模式。作为企业经营管理体系的重要内容,预算绩效管理是政府绩效理念和预算管理工作有效结合的必然产物,是企业提高预算管理水平的有效手段,在国有企业预算执行力提升、战略发展目标实现、部门协调能力增强等方面发挥着重要的作用,需要企业有关人员的高度重视。本文简单阐述国有企业开展预算绩效管理的意义,并结合具体实践中面临的问题提出解决的策略。