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谈心谈话法在大学生职业生涯规划工作中的路径探索——以河海大学为例

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摘要 文章通过对河海大学学生职业生涯规划工作进行调查,发现目前存在着学生缺乏自我认知、职业目标不够清晰、获取就业信息渠道狭窄等问题,这些问题与学生的个人因素和外部环境因素密切相关。为了解决这些问题,首先,应加强对学生的思想指导,帮助他们建立正确的“三观”;其次,通过提供个性化的指导服务,帮助学生制定出更加有效的学习计划和职业发展规划,以实现最佳的成果;最后,通过扩大信息获取渠道,有效提升学生的就业率。
作者 侯开智 马赛
机构地区 河海大学
出处 《就业与保障》 2023年第11期142-144,共3页 Employment and Security
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