刍议团队精神在人力资源管理中的应用

社会科学技术对企业发展具有重要作用,随着社会对企业工作人员的素质与团队精神的要求越来越高,企业员工的团队建设也必须得到进一步加强。文章主要对企业发展中人力资源管理工作中存在的影响因素、团队精神缺失及其现状等问题进行分析,并提出有关针对性的应用方法。