后疫情时代港航系统人才发展困境与对策分析

后疫情时代,世界经贸新格局引领港口航运业快速转型发展,技术创新和环保规则的变革对港航系统人才有了更新更高的要求。文章将依托全国港航系统领导干部培训班的实践探索和调研分析对港航系统发展现状及港航人才发展需求进行分析,提出新时期港航系统干部人才应向“引领型”“国际化”和“学习型”发展,才能不断突破疫情枷锁,加快航运强国事业发展。