摘要
在稳步实施乡村振兴战略的过程中,乡村对各层次人才日渐增长的需求与现有人才结构、数量矛盾日益尖锐,人才整体素质普遍不高,高质量人才更加匮乏,破解人才瓶颈制约是实现乡村振兴战略的重中之重。相应的财政政策可增加乡村义务教育投入并提高资源配置效率,调节收入分配,助力农民培训,提升人才素质,应成为落实乡村人才振兴战略的重要手段和依托。
出处
《宏观经济管理》
北大核心
2023年第12期45-51,共7页
Macroeconomic Management
基金
福建省习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心项目“紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题”(项目编号:FJ2022XZHQB45)
