摘要
2015年《工伤保险条例》修订至今,与当前中国劳动力市场的用工形态无法完全契合。随着灵活就业人群规模不断壮大,为切实维护全体劳动者的人身安全与基本劳动权益,国际经验的比较视角非常重要。本文围绕日本工伤保险制度中对于灵活就业人员的工伤界定及其问题进行分析,并提出改革思路,以期完善我国工伤制度的劳动权益及保障力度。
出处
《产业与科技论坛》
2019年第23期27-28,共2页
Industrial & Science Tribune
基金
人力资源和社会保障部工伤保险司项目“新经济新业态从业人员职业伤害保障制度研究”(编号:AZ10380918)成果.