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公益一类事业单位绩效激励存在问题及思考
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摘要
近年来,随着人本化管理观念不断深入,选人、用人、育人、激励及留人成为事业单位发展的重中之重。在此前提下,一类事业单位绩效激励改革成为事业单位改革的必要环节,本文针对一类事业单位绩效激励存在的问题提出绩效激励改革的想法及措施。
作者
李婷
时艳琴
余玥
张戈
机构地区
北京城市系统工程研究中心
出处
《今日财富(中国知识产权)》
2020年第2期99-99,共1页
关键词
公益一类事业单位
绩效激励
事业单位改革
问题及思考
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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