浅谈企业绩效管理中存在的问题与研究

随着经济全球化的趋势发展,国内企业迎来了面向世界市场的发展机遇和竞争压力,为了进一步适应经济的全球化,不断提升企业的综合竞争实力,许多企业建立了绩效管理机制,希望通过绩效管理发现企业在生产经营中存在的问题,在评价与考核中激励员工不断提升业绩水平,增强企业的活力和竞争力。但如果绩效管理措施运营不当,将不仅阻碍了企业的发展,也阻碍了企业整体的经济效益,如何分析、解决这些可能会出现的,会影响企业生产经营管控过程中的问题也就犹然重要。