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专项奖励不是“唐僧肉”
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摘要
分配历来是职工最关心的事,如何利用分配杠杆来调动职工积极性和提高生产效率,是企业必须高度重视的事情。由于分配涉及每名职工的切身利益,众口难调,每名职工都会站在自身的角度对分配制度的公与不公提出各种见解,总认为自己是"吃亏"的,使分配成为一个敏感、高频的关注话题,可谓牵一发而动全身。
作者
沈小平
机构地区
首钢水钢集团贵州博宏公司创业分公司
出处
《班组天地》
2020年第10期64-64,共1页
关键词
分配制度
专项奖励
唐僧肉
调动职工积极性
提高生产效率
切身利益
职工
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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