大数据时代下企业人力资源配置问题研究

随着科学技术及互联网的发展,我们进入到大数据时代,随之而来的是企业面临更为严峻的市场竞争。企业为了更好地生存与发展,需要在在合理时间内达到撷取、管理、处理并整理成为能够帮助企业进行决策的信息。这就意味着人才对企业来说至关重要。本文通过对目前人力资源管理中存在的问题进行分析,针对这些问题,提出对策建议。