多管齐下解决历史遗留问题

历史遗留问题多、包袱沉重是制约辽宁国企改革发展的重要瓶颈,也是长期存在的"老大难"问题。近年来,在省委、省政府统一部署和强力推动下,省国资委先后制订和实施《国有企业职工家属区"三供一业"分离移交工作方案》《辽宁省厂办大集体改革工作实施方案》《全省处置国有“僵尸企业”实施意见》等指导文件,压实压紧责任,传递传导压力,加强督导检查,加大考核力度,稳妥有序地解决全省国有企业的历史遗留问题,各项工作均取得了重大进展。