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建立专业化、职业化人力资源服务业从业人员队伍

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摘要伴随着人力资源服务业的快速发展,经济社会对行业从业人员的要求越来越高.行业从业人员作为支撑行业发展的重要力量,其工作定位、专业能力和素质要求,以及职业水平直接影响行业发展的质量.本文突出行业从业人员这一核心要素建设,分析了目前存在的问题,提出了推动专业化、职业化发展的三项举措.

作者张冬

机构地区江苏省人力资源服务行业协会

出处《人力资源服务》 2022年第6期62-63,共2页

关键词专业化职业化从业人员队伍

分类号 F27 [经济管理—企业管理]

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