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加强思想教育做好企业内部维稳信访工作

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摘要 随着电力体制改革进程的逐步推进,国有企业内部维稳工作开始出现诉求多元化、途径多元化的趋势,传统的工作方法已不再适应当前新形势的需要,将维稳关口前移,通过加强经常性思想教育,及早发现不稳定因素,已成为企业内部维稳信访工作的一个有效途径.
出处 《区域治理》 2019年第6期8-9,共2页 REGIONAL GOVENANCE
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