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从企业文化视角探索物流企业人力资源管理创新 被引量:1

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摘要 随着社会经济的不断发展,企业间的竞争归根结底就是人才的竞争,物流企业属于服务性行业,人的工作效率直接影响整个企业的运作.基于此,文章简要分析了我国物流企业人力资源管理的现状,为实现企业效益的最大化,对物流企业人力资源管理提出了更高的要求,实现物流企业的人力资源管理创新.
作者 骆才兵
出处 《区域治理》 2018年第31期117-117,共1页 REGIONAL GOVENANCE
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