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浅析绩效考核在企业薪酬管理中的作用

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摘要绩效考核是企业生存发展之本,是企业员工关注的重点,考核对企业成长的必要性业内已达成共识.绩效考核的核心是对考评者的监督,同时,绩效考核也能够在一定程度使人力资源部门有针对性地完成培训和招聘.通过对某规模以上制造企业的实际绩效考核的执行情况,探讨绩效考核对企业长远发展的价值.

作者闵鑫

机构地区中航飞机股份有限公司

出处《区域治理》 2017年第5期79-79,共1页 REGIONAL GOVENANCE

关键词绩效考核薪酬管理作用

分类号 F2 [经济管理—国民经济]

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区域治理

2017年第5期

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