政府主导型下我国行业企业参与职业教育动力机制的构建

就业难与“技工荒”并存的环境下,要求行业企业参与职业教育的呼声越来越高。但由于文化传统、政策体制等方面的原因,造成职业教育培养目标单一、专业设置不灵活、教学内容脱离实际、职教经费不足、师资队伍结构不合理、毕业生动手能力差、就业适应时间长等问题,使得行业企业对深度参与职业教育普遍兴趣不大,这对我国职业教育的发展十分不利。