浅谈项目如何对劳务进行有效管理

近年来我国社会经济在快速发展,在这样的背景下我国建筑业规模也在不断扩大。然而到目前为止,我国建筑业尚且属于劳动密集型产业。有学者认为,我国建筑业之所以出现不同程度的问题,根本原因是劳务人员专业素养不高,这就决定了很多完善的方案或者措施都没有办法严格执行。而导致劳务人员专业素养不高的主要因素就是建筑劳务在管理和组织方面出现了问题。所以,对我国建筑企业项目劳务用工模式进行研究,探讨其存在的问题以寻找应对之策具有非常重要的现实意义。