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浅谈人力资源培训对企业经济效益的影响
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摘要
人力资源的开发与管理是现代企业组织管理中的一个重要问题,如何科学地、合理地组织与开发人力资源己成为企业在激烈的市场竞争中保持人力资源优势、提高经营管理效益的关键所在,因此,要加强企业的人力资源管理工作,保证企业的快速发展,解决企业的后顾之忧,提升企业的经济效益。
作者
冀冠华
机构地区
辽宁大唐国际沈东热电有限责任公司
出处
《中文科技期刊数据库(文摘版)工程技术》
2016年第8期296-296,共1页
关键词
人力资源培训
企业经济效益
影响
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
F270.3 [经济管理—企业管理]
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中文科技期刊数据库(文摘版)工程技术
2016年 第8期
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