浅谈加强薪酬在供电企业中的激励作用分析

薪酬管理是进行人力资源管理的有效方式,也是对人才贡献做出的最直接的肯定,通过薪酬管理,企业人力资源管理的工作能得到有效运行,这也会是一个企业内部信息能否顺畅、沟通是否有效便捷的重要考量。做好企业人力资源管理工作,薪酬管理是关键。