英语教师评价现存问题及解决策略

英语教师评价是一种对英语教师素质、英语教师活动、英语教学效果等多方面价值的判断过程。既是甄别英语教师质量、对英语教师聘任、奖惩、晋级的行政手段,也推动了英语教师的专业发展与提升。不管是以终结性评价为目的,还是以发展性评价为目的,都应该为提升英语教育质量、促进英语教师专业发展而服务。本文通过分析英语教师评价的意义,研究其目前存在的问题,提出解决的对策。