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浅谈如何做好创建一流办公室

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摘要 开展办公室工作综合评价,是加强公司办公室系统诊断分析和自身建设,实现“政令畅通、执行有力、规范高效、服务优质、作风过硬”工作目标的重要手段,是细化企业管理综合评价,促进管理提升的重要内容。创建一流办公室就是要开展以综合评价为主要载体和抓手,加强诊断分析,健全工作机制,深入推进办公业务标准化建设和信息化应用,促进公司办公业务协同高效运转。
作者 余立峰
出处 《中文科技期刊数据库(文摘版)教育》 2016年第12期21-21,共1页
关键词 一流办公室
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