图书馆志愿者服务模式与激励机制研究

图书馆的存在就是为读者所服务的,近年来,随着社会的不断发展,传统的阅读方式受到了信息科学技术的冲击,许多读者开始选择网上阅读的方式,给图书馆的发展带来了极大的冲击。在这样的背景下,图书馆就必须要采取相应的措施来提升自己的服务水平和服务能力。志愿者服务模式是指图书馆将志愿者引入到管理工作当中,有效地缓解了读者服务与需求之间的矛盾。志愿者的激励机制则能够进一步调动志愿者工作的积极性。对图书馆志愿者的服务模式和激励机制进行分析与研究,对图书馆发展有着非常重要的意义。