电力企业人力资源统计研究与对策分析

电力企业的蓬勃发展带动了市场经济,电力在未来市场的发展潜能一片光明,市场竞争变得比较激烈,如何让电力企业在竞争中立于不败,这就需要有足够的人才储备量,合理的使用人才,就是人才尽其用。为电力企业提高自身竞争力,人力资源统计可以在当中发挥重要作用,本文将通过对人力资源统计存在的缺陷进行分析,并提出合理的对策来提高电力企业的市场竞争力。