新形势下建筑施工企业人力资源管理探析

当前,人力资源管理在企业发展中的重要性日益凸显,在新形势下,企业要获得竞争优势,离不开人力资源的支撑。就目前情况而言,在我国大部分建筑施工企业中,人力资源管理的方式还比较落后,人力资源管理的理念还没有系统建立起来,对建筑施工企业的稳定及健康发展产生了不良影响。对此,分析了新形势下建筑施工企业人力资源的现状及改进人力资源管理的方法。