新时期国有企业党政关系的分析与研究

党政关系不仅对于我国社会和谐发展有着至关重要好的作用,而在企业中,党政关系的平衡和稳定也是推动企业健康、稳定、和谐发展的重要政治因素。尤其是在当前深化国企改革和全面从严治党发展战略的全面实施下,和谐党政关系的构建已然成了当前企业经营管理中的首要任务,对其的分析和研究也进入了一个新的阶段。虽然当前企业贯彻和落实了党建工作要求,也在具体的管理活动中取得了良好的成效,但由于企业在部门设置上的不科学、在思想意识形态的不重视以及企业各党政部门与经济组织结构之间的不协调都影响了企业党政关系的稳定。在此,文章就在论述国企治理体制演变的基础上分析了当前企业党政关系的发展现状,并针对出现的问题提出了对应的解决对策,来提高党政工作的质量和效率。