信息化人力资源管理研究进展探析

信息技术的飞速发展及其对社会经济各方面的强力渗透,对人力资源及其管理也产生了深刻的影响。人力资源管理信息化是人力资源管理的新模式,是发展的必然趋势,现在越来越多的企业正在进行人力资源管理的信息化建设工作。本文首先介绍了信息化人力资源管理的主要特点及信息化人力资源管理的现状,并以此为依据提出了一些信息化人力资源管理的相关建议和模型构建措施,希望能够提高我国单位的人力资源管理效率,加快人力资源的信息化建设进程。