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企业人事劳资管理工作的重要作用及完善措施

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摘要 在我国经济等方面不断发展的时代背景下,人们的生活水平得到快速提高,同时企业也迎来了发展时期。在此背景下为了保证我国企业走上可持续发展道路,做好人事劳资管理工作至关重要。对于企业内部劳资管理工作来说,不仅是企业各个部门实现良好沟通的基础,同时也是全体工作人员专业素质不断提高的重要保证。只有做好企业的劳资管理工作,才能保障好劳动双方的合法权益。基于此将以企业人事劳资管理工作的重要性为切入点,重点针对其现状以及相关的完善措施进行详细的分析,希望能够给相关人士提供重要的参考价值。
作者 杨丁俨
出处 《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》 2019年第8期250-250,252,共2页
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