新时代高级经济师人力资源管理战略研究

随着当今时代的快速发展,人力资源管理占据着重要的位置,是竞争的核心因素之一。单位的发展靠人才,而高级经济师是一种特殊的高素质人才,必须加以高效、科学的人力资源管理才能让其在单位竞争中发挥强大的作用。本文就新时代背景下高级经济师人力资源管理出现的问题展开分析,提出相应的战略措施。