探析电力企业提升人力资源绩效管理的途径

电力企业直接关系着国家电力资源的分配、调控和运营,对于人民生活和经济发展具有重要影响。人力资源管理是企业管理中 的重要组成部分,而绩效管理则是提升人力资源管理质量的重要手段,可提升员工工作质量与效率,有利于促进电力企业发展。本文针对 电力企业提升人力资源绩效管理的途径进行探析。