新常态下加强国有企业基层党建工作的思考

本文阐述了新常态下加强国有企业基层党建工作的重要性;分析了新常态下国有企业党建工作所遇到的一些挑战,并对此提出了加强国有企业基层党建工作的思路和方法:积极创新传统的党建工作观念;适应新常态的诸多要求,促进党建工作建设;强调管理思维,加强党建标准的量化考核。