大学生兼职过程中权益侵害问题的调查与建议

近年来,大学生兼职蓬勃发展,已经成为一种不可忽视的普遍现象。但是在兼职过程中,他们权益受到侵害的情况也日益严重。经过调查发现,大学生获得兼职的渠道少,兼职时长没有限制,导致大学生在寻找兼职的过程中处于被动地位,从而使薪酬远远低于付出,拖欠工资或者乱扣工资的现象严重。但发生了这一系列不公平待遇后,大部分大学生却选择不作为。这一现象与国家法律、社会保障制度、学校管理机制、大学生个人法律意识淡薄息息相关。本文就针对这一现象,从客观角度提出对大学生兼职权益保障的建议。